Podíl nezaměstnaných v červnu v Královéhradeckém kraji mírně klesl

V červnu zaznamenaly úřady práce meziměsíční pokles počtu uchazečů o zaměstnání o 1,4 % na 11 391 uchazečů, meziročně to bylo o 7,0 % více. Počet volných pracovních míst meziročně klesl o 10,9 % na 10 106 míst. Podíl nezaměstnaných osob činil 2,99 % a mezi kraji byl sedmý nejnižší.

Úřady práce Královéhradeckého kraje evidovaly k 30. 6. 2024 celkem 11 391 uchazečů o zaměstnání, tj. o 1,4 % (o 164 osob) méně než na konci minulého měsíce. K meziměsíčnímu poklesu došlo ve všech okresech kraje.

Meziročně vzrostl počet uchazečů o zaměstnání v evidenci úřadu práce v Královéhradeckém kraji o 7,0 %, tj. o 750 osob. Nárůst byl zaznamenán ve všech okresech kraje, nejvýrazněji vzrostl v okresech Jičín a Trutnov (o 14,1 %, tj. o 146 osob, resp. o 8,7 %, tj. o 226 osob). V okresech Rychnov nad Kněžnou a Hradec Králové se počet uchazečů zvýšil o 5,9 %, tj. o 57 osob, resp. o 5,5 %, tj. o 184 osob. V okrese Náchod došlo k meziročnímu nárůstu počtu uchazečů o zaměstnání o 5,1 %, tj. o 137 osob.

V červnu převažovaly v Královéhradeckém kraji mezi uchazeči o zaměstnání ženy, které se na celkovém počtu uchazečů podílely 55,4 %. V meziročním srovnání se počet žen hledajících práci zvýšil o 328 osob, tj. o 5,5 %, na 6 311 žen. Počet nezaměstnaných mužů se meziročně zvýšil o 422 osob, tj. o 9,1 %, na 5 080 mužů. Z celkového počtu uchazečů o zaměstnání představovali absolventi škol a mladiství 4,6 %, jejich počet se meziročně zvýšil o pětinu. Zhruba každý šestý uchazeč na úřadech práce v kraji patřil mezi osoby se zdravotním postižením.

Ze statistických údajů vyplývá, že během června bylo na úřadech práce Královéhradeckého kraje nově hlášeno celkem 1 480 uchazečů o zaměstnání, nejvíce v okresech Hradec Králové a Náchod (460, resp. 356 osob). Noví uchazeči o zaměstnání tvořili více než osminu z celkového počtu uchazečů v kraji. V červnu skončila evidence pro 1 644 osob, z toho pro 211 osob z důvodu nesplnění součinnosti s úřady práce.

Dosažitelní uchazeči o zaměstnání, tedy ti, kteří mohli bezprostředně nastoupit do zaměstnání při nabídce vhodného pracovního místa, tvořili 90,9 % z celkového počtu nezaměstnaných osob.

Nárok na čerpání podpory v nezaměstnanosti mělo 3 874 uchazečů evidovaných na úřadech práce, tj. 34,0 % z celkového počtu. Její průměrná výše činila 10 871 Kč, tj. o 508 Kč pod republikovým průměrem (11 379 Kč). Celkem 21,3 % uchazečů mělo přiznanou podporu v nezaměstnanosti do 5,5 tis. Kč, naopak více než 10,5 tis. Kč pobíralo měsíčně 48,9 % uchazečů. V rámci kraje byl nejvyšší průměrný nárok na podporu v nezaměstnanosti vyplácen v okrese Rychnov nad Kněžnou (11 688 Kč) a nejnižší v okrese Náchod (10 191 Kč).

Z hlediska věkové struktury nezaměstnaných byla z celkového počtu 11 391 uchazečů o zaměstnání téměř čtvrtina (23,2 %) ve věku do 29 let. Výrazné zastoupení měla i věková skupina 55 - 59 let, která se na celkovém počtu podílela 13,1 %. Průměrný věk uchazečů o zaměstnání byl v Královéhradeckém kraji 42,4 let. Podle vzdělanostní struktury bylo mezi uchazeči o zaměstnání nejvíce osob s výučním listem, a to celkem 3 641 osob, tj. 32,0 %. Naopak nejméně bylo vysokoškolsky vzdělaných (832 osob, tj. 7,3 %).

Podíl nezaměstnaných osob dosáhl v Královéhradeckém kraji ke konci června hodnoty 2,99 %, což znamenalo nejvyšší červnovou hodnotu v kraji od roku 2016. Zatímco ve srovnání s koncem předchozího měsíce se nezaměstnanost v kraji i v celé ČR snížila (v kraji o 0,04 p. b., celostátně o 0,01 p. b.), oproti konci června 2023 vzrostla (v kraji o 0,15 p. b. a v celé ČR o 0,21 p. b.). Z genderového pohledu tento ukazatel zaznamenal vyšší nezaměstnanost u žen než u mužů, podíl nezaměstnaných žen měl hodnotu 3,40 % a u mužů 2,60 %.

Královéhradecký kraj patří dlouhodobě mezi regiony s nižší nezaměstnaností. V rámci všech 14 krajů se podíl nezaměstnaných osob pohyboval v rozmezí od 2,71 % v Kraji Vysočina po 5,87 % v Ústeckém kraji (průměr ČR byl 3,61 %). Druhou nejnižší hodnotu v tomto žebříčku mělo hl. město Praha (2,74 %), naopak druhou nejvyšší Moravskoslezský kraj (5,19 %). Královéhradeckému kraji patřila sedmá nejnižší hodnota (2,99 %).

Z pohledu okresů Královéhradeckého kraje dosáhly nejvyššího podílu nezaměstnaných okresy Náchod (3,83 %) a Trutnov (3,58 %). Okresy Rychnov nad Kněžnou a Jičín se dlouhodobě řadí mezi okresy s nejnižší nezaměstnaností v rámci kraje i celé České republiky, kde s podílem 1,90 %, resp. 2,16 % zaujaly třetí a sedmou pozici ze všech 77 okresů v republice (vč. hl. města Prahy), 30. příčka patřila okresu Hradec Králové (2,97 %). Nejnižší podíl nezaměstnaných ze všech okresů byl v okrese Praha-východ (1,41 %).

Nabídka volných pracovních míst v Královéhradeckém kraji představovala 10 106 míst v evidenci úřadu práce, což znamenalo nejnižší červnovou hodnotu od roku 2017. Ve srovnání s předchozím měsícem se počet volných pracovních míst na úřadech práce snížil o 229, tj. o 2,2 %, oproti stavu z konce června 2023 se snížil o 1 233 míst (o 10,9 %). Z celkového úhrnu bylo 19,7 % míst určeno pro absolventy a mladistvé a 4,2 % míst pro osoby se zdravotním postižením.

Na jedno volné pracovní místo v evidenci úřadu práce připadlo k 30. červnu v Královéhradeckém kraji 1,1 uchazeče. Nejpříznivější poměr mezi uchazeči a pracovními místy byl v okrese Rychnov nad Kněžnou, kde na jedno pracovní místo připadalo 0,6 uchazeče. Naopak nejméně příznivá situace byla v okresech Trutnov a Náchod, kde se o jedno pracovní místo ucházelo 2,1 uchazečů.

V průběhu června bylo na úřadech práce v kraji nově hlášeno celkem 798 volných pracovních míst, více než jedna třetina přibyla v nejlidnatějším okrese Hradec Králové, a to 277 míst, tj. 34,7 % z celkového počtu v kraji. Naopak nejméně jich bylo nově evidováno v okrese Rychnov nad Kněžnou (86 míst, tj. 10,8 % z celkového počtu).

Kontakt:

Mgr. Jana Bečvářová
Oddělení informačních služeb a správy registrů KS ČSÚ v Hradci Králové
T: 495 762 322
M: 704 659 371
E: jana.becvarova@csu.gov.cz