§ 241, § 241a, porovnání znění k 15.8.2017

Zákoník práce č. 262/2006 Sb.

Obsah předpisu
Seznam paragrafů
Tisk stránky
    rozšířené hledání
    Znění předpisu k datu: 1.1.2024 (aktuální znění)
    (zvýrazněny změny vůči znění k 15.8.2017)


    Předchozí: , (§ 239 až § 240)
    Následující: , (§ 242 až § 243)

    § 241

    (1) Zaměstnavatel je povinen přihlížet při zařazování zaměstnanců do směn též k potřebám zaměstnankyň a zaměstnanců pečujících zaměstnankyně nebo zaměstnance pečujícího o děti dítě.

    (2) Požádá-li

    a) těhotná zaměstnankyně,

    b) zaměstnankyně nebo zaměstnanec pečující o dítě mladší než 15 let, těhotná nebo

    c) zaměstnankyně nebo zaměstnanec, který prokáže, že kteří převážně sám sami dlouhodobě pečuje pečují o osobu, která se podle zvláštního právního předpisu považuje za osobu závislou na pomoci jiné fyzické osoby ve stupni II (středně těžká závislost), ve stupni III (těžká závislost) nebo stupni IV (úplná závislost)77a),

    zaměstnavatele písemně o kratší pracovní dobu podle § 80 nebo o jinou vhodnou úpravu stanovené týdenní pracovní doby nebo kratší pracovní doby, je zaměstnavatel povinen vyhovět žádosti vyhovět, nebrání-li nebrání- li tomu vážné provozní důvody.

    Nevyhoví-li zaměstnavatel žádosti, je povinen to písemně odůvodnit.

    (3) Zakazuje se zaměstnávat těhotné Požádá-li zaměstnankyně prací přesčas. Zaměstnankyním a zaměstnancům nebo zaměstnanec, kteří pečují jejichž žádosti o dítě mladší než 1 rok kratší pracovní dobu podle odstavce 2 bylo vyhověno, nesmí zaměstnavatele písemně o obnovení nebo částečné obnovení rozsahu původní týdenní pracovní doby a zaměstnavatel nařídit práci přesčas této žádosti nevyhoví, je povinen to písemně odůvodnit.


    77a) § 8 zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách.

    § 241a

    Požádá-li


    a) těhotná zaměstnankyně,

    b) zaměstnankyně nebo zaměstnanec pečující o dítě mladší než 9 let, nebo

    c) zaměstnankyně nebo zaměstnanec, kteří převážně sami dlouhodobě pečují o osobu, která se podle zvláštního právního předpisu považuje za osobu závislou na pomoci jiné fyzické osoby ve stupni II (středně těžká závislost), ve stupni III (těžká závislost) nebo stupni IV (úplná závislost)77a),

    zaměstnavatele písemně o výkon práce na dálku podle § 317 a zaměstnavatel této žádosti nevyhoví, je povinen to písemně odůvodnit.


    77a) § 8 zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách.


    Předchozí: , (§ 239 až § 240)
    Následující: , (§ 242 až § 243)


    Zpět na obsah zákona

    Kurzy a školení pracovního práva

     DatumNázev kurzuTypMístoPořádá
    Daňové kurzy a školení aktuálně nejsou k dispozici
    typy: K - Kurz, W - Webinář, E – E-learning, Knf - Konference   
    Seznam všech kurzů


    ?
    Zobrazit sloupec 

    Kalkulačka - Výpočet

    Výpočet čisté mzdy

    Důchodová kalkulačka

    Přídavky na dítě

    Příspěvek na bydlení

    Rodičovský příspěvek

    Životní minimum

    Hypoteční kalkulačka

    Povinné ručení

    Banky a Bankomaty

    Úrokové sazby, Hypotéky

    Směnárny - Euro, Dolar

    Práce - Volná místa

    Úřad práce, Mzda, Platy

    Dávky a příspěvky

    Nemocenská, Porodné

    Podpora v nezaměstnanosti

    Důchody

    Investice

    Burza - ČEZ

    Dluhopisy, Podílové fondy

    Ekonomika - HDP, Mzdy

    Kryptoměny - Bitcoin, Ethereum

    Drahé kovy

    Zlato, Investiční zlato, Stříbro

    Ropa - PHM, Benzín, Nafta, Nafta v Evropě

    Podnikání

    Města a obce, PSČ

    Katastr nemovitostí

    Katastrální úřady

    Ochranné známky

    Občanský zákoník

    Zákoník práce

    Stavební zákon

    Daně, formuláře

    Další odkazy

    Auto - Cena, Spolehlivost

    Registr vozidel - Technický průkaz, eTechničák

    Finanční katalog

    Volby, Mapa webu

    English version

    Czech currency

    Prague stock exchange


    Ochrana dat, Cookies

    Vyloučení odpovědnosti

    Copyright © 2000 - 2024

    Kurzy.cz, spol. s r.o., AliaWeb, spol. s r.o.